Per kiek laiko yra skiriama nedarbo išmoka?
Nedarbo socialinio draudimo išmoka paprastai skiriama nuo aštuntos po įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje dienos. Bedarbiams, atleistiems iš darbo dėl darbuotojo kaltės, nedarbo draudimo išmoka skiriama praėjus 3 kalendoriniams mėnesiams nuo įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje dienos. Bedarbiams, atleistiems iš darbo (tarnybos) ir gavusiems ...
Daugiau atsakymų
Patarimai ieškantiems darbo 

Reikia pagalbos? Pasitarti dėl dokumentų pildymo ir pasirengimo darbo pokalbiui gali su Jaunimo darbo centro darbuotojais

 

 

Apsilankyk konsultavimo grupėms užsiėmimuose! Užsiėmimų metu:

  • išmoksi parašyti gyvenimo aprašymą ir motyvacinį, kreipimosi bei padėkos laiškus;
  • išmoksi drąsiai ir sklandžiai papasakoti darbdaviui apie save;
  • surasi bendraminčių, pasidalinsite tarpusavyje gerąja patirtimi;
  • įgysi pasitikėjimo savo jėgomis.
Patarimai ieškaniems darbo

 

Jaunimo darbo centras – tai vieta, kur profesionalai savo žiniomis ir patirtimi dalinasi su Tavimi!

Pokalbis dėl darbo

Konkurencija darbo rinkoje didėja, tad jei nori laimėti, turi būti puikiai pasirengęs. Į pokalbį konkrečiam darbui kviečiami keli kandidatai, tad jei nori gauti pageidaujamą darbą, turi pasirodyti geriausiai iš visų.

Pokalbio metu darbdavys nori išsiaiškinti:

  • ar gali atlikti darbą;
  • ar esi motyvuotas;
  • ar su Tavimi bus lengva dirbti;
  • ar sugebi dirbti grupėje;
  • ar elgiesi profesionaliai;
  • ar gebi spręsti problemas.

Reikalingi dokumentai

Gyvenimo aprašymas (CV) – Tavo vizitinė kortelė:

  • nurodyk tik būtiniausius dalykus – CV turi būti trumpas, aiškus, konkretus;
  • pritaikyk savo CV konkrečiam darbo pasiūlymui – pabrėžk savo kompetencijas, atsižvelgdamas į konkretaus darbdavio reikalavimus;
  • prisistatyk su Europass CV – pasinaudok galimybe sukurti gyvenimo aprašymą standartizuotu formatu, atpažįstamu ir plačiai naudojamu ne tik Lietuvoje, bet ir visoje Europoje. Apsilankyk puslapyje www.europass.lt

Motyvacinis laiškas – galimybė savo kandidatūrą padaryti labiau matomą.  

  • rašydamas motyvacinį laišką, atsižvelk į darbdavio iškeltus reikalavimus. Laiškas neturi būti ilgas – savęs pristatymas, kandidato motyvacija turėtų būti išdėstyta glaustai. Svarbiausia – pagrįsti savo susidomėjimą siūloma pozicija ir įmone.
  • Motyvaciniame laiške svarbu pažymėti, kuo, Tavo manymu, galėtum būti naudingas organizacijai, kaip galėtum prisidėti prie sėkmingos organizacijos veiklos ir jos tikslų siekimo. 

Atmink, kad darbdaviai yra linkę pasidomėti apie būsimą kandidatą internete. Neigiamą įspūdį gali sudaryti socialiniuose tinkluose esančios Tavo nuotraukos, komentarai bei dienoraščiai.

 Susijusios nuorodos: 

 

 


Informacija atnaujinta: 2017.12.07 11:25