Praleisti naršymo saitus
Apie darbo biržą
Darbo rinka
ES parama
Paslaugos
Sąrašai
Ieškantiems darbo
Laisvų darbo vietų paieška
Informavimas ir konsultavimas
Registravimasis darbo biržoje
Aktyvios darbo rinkos politikos priemonės
Pažymų užsakymas
Neįgaliųjų integracija
Darbdaviams
Laisvų darbo vietų registravimas
Tarpininkavimas įdarbinant
Aktyvios darbo rinkos politikos priemonės
EURES paslaugos
Užsieniečių įdarbinimas Lietuvoje
Grupės darbuotojų atleidimų prevencija
Darbo rinkos priemonės
Socialinės įmonės
Vietinės užimtumo iniciatyvos
Profesinė reabilitacija
Informavimas telefonu
Informacija teikiantiems tarpininkavimo įdarbinant paslaugas
Profesinis mokymas
Darbo įgūdžių priemonė
Profesinis mokymas 

Tikslas – padidinti bedarbių ir įspėtų apie atleidimą iš darbo darbuotojų  galimybes konkuruoti darbo rinkoje, suteikiant atitinkančią darbo rinkos poreikius kvalifikaciją, ją tobulinant, įgyjant naują ar papildomą kompetenciją bei ugdant profesinius gebėjimus.  

Profesinis mokymas gali būti vykdomas pagal formaliojo profesinio mokymo programas, įtrauktas į Studijų, mokymo ir kvalifikacijų registrą ar neformaliojo profesinio mokymo programas, jeigu to reikia siekiant įsidarbinti į laisvas darbo vietas, pradėti dirbti savarankiškai ar įspėtiems apie atleidimą iš darbo darbuotojams pasilikti dirbti jų darbovietėje. Asmenys gali mokytis pagal Trišalę profesinio mokymo ir įdarbinimo sutartį, Profesinio mokymo sutartį ir Profesinio mokymo ir pradėjimo dirbti savarankiškai sutartį.

Profesinis mokymas gali būti vykdomas pas profesinio mokymo teikėjus, kuriuos pasirenka pats bedarbis ar įspėtas apie atleidimą iš darbo darbuotojas iš Lietuvos darbo biržos interneto svetainėje paskelbto profesinio mokymo teikėjų sąrašo:

http://www.ldb.lt/Informacija/PaslaugosAsmenims/Puslapiai/profmokymas_neformalus_svietimas.aspx 

Profesinio mokymo finansavimas

Bedarbiams ir įspėtiems apie atleidimą iš darbo darbuotojams finansuojamos šios mokymo išlaidos:

  • Mokymo programos įgyvendinimo išlaidos;
  • Mokymo stipendija (įspėtiems apie atleidimą iš darbo - dirbantiems ne visą darbo laiką);
  • Apgyvendinimo išlaidos;
  • Kelionės išlaidos;
  • Sveikatos patikrinimo išlaidos.

Darbo birža bedarbio ar įspėto apie atleidimą iš darbo darbingo amžiaus darbuotojo profesiniam mokymui gali skirti ne daugiau kaip 6 Vyriausybės patvirtintos minimalios mėnesinės algos (toliau - MMA) arba 4800 Lt dydžių kvalifikacijai įgyti ir 3 MMA arba 2400 Lt kvalifikacijai tobulinti ar kompetencijai įgyti.

Mokymo finansavimas nutraukiamas bedarbiams, įsidarbinusiems pagal darbo sutartį ar pradėjus vykdyti individualią veiklą. Bedarbiams, įsidarbinusiems mokymosi metu pagal darbo sutartį ar pradėjus individualią veiklą pagal įgyjamą ar tobulinamą kvalifikaciją arba (ir) įgyjamą kompetenciją ir tęsiantiems mokymą, toliau finansuojamos tik mokymo paslaugos.

2012 metais, finansuojant ESF lėšomis, planuojama
 nusiųsti 350 asmenų.
  

2012 m. I ketv. rezultatai

Į neformalias profesinio mokymo programas pagal trišalę profesinio mokymo ir įdarbinimo sutartį nusiųsta 0 asmenų, iš jų: 0 - įspėti apie atleidimą iš darbo darbuotojai ir 0 bedarbiai, papildomos profesinės kompetencijos įgijimui.

Išsamesnę informaciją Profesinio mokymo klausimais Jums suteiks Plungės teritorinės darbo biržos Užimtumo rėmimo skyriaus vyr. specialistė Inga Budrienė, adresu: A.Jucio g. 9, Plungė, 214 kab., tel. (8 448) 71063, el.paštas inga.budriene@ldb.lt 

Informacija Plungės teritorinės darbo biržos skyriuose teikia:

Skyrius Kontaktai 
Mažeikių Vyr. specialistė Ilona Rumšienė, tel. (8 443)  65 169, Ventos g. 27, Mažeikiai, 211 kab.
Plungės Vyr. specialistė Aušra Pakalniškienė, tel. (8 448)  71 174, A.Juciog. g. 9, Plungė, 105 kab.
Telšių Vyr.spacialistė Vida Ramonienė, tel. (8 444)  53 436, S.Daukanto g. 64, Telšiai, 302 kab.


Informacija atnaujinta: 2012.05.09 09:48