Praleisti naršymo saitus
Apie darbo biržą
Darbo rinka
ES parama
Paslaugos asmenims
Paslaugos darbdaviams
Informavimas
Tarpininkavimas įdarbinant
Profesinis mokymas
Įdarbinimas subsidijuojant
Darbo įgūdžių įgijimo rėmimas
Viešieji darbai
Darbo rotacija
Darbo vietų steigimo subsidijavimas
Savarankiško užimtumo rėmimas
Vietinės užimtumo iniciatyvos
Reikalavimai projektų teikėjams
Valstybės parama
Paraiškų atranka
Socialinės įmonės
Socialinių įmonių sąrašas
Neįgaliųjų socialinių įmonių sąrašas
Elektroninės paslaugos
Duomenų mainai
Užsieniečių įdarbinimas
Patarimai darbdaviams
Patarimai ieškantiems darbo
Viešieji darbai 

Atsisiųskite paslaugos aprašą

 Viešieji darbai
(400 KB)

Viešieji darbai suteikia galimybes ekonominius sunkumus patiriančioms įmonėms išsaugoti darbo vietas, o darbo ieškantiems asmenims ir ekonominius sunkumus patiriančių įmonių darbuotojams - laikinai įsidarbinti, siekiant užsidirbti pragyvenimui būtinų lėšų.

Bendrosios nuostatos

Viešųjų darbų organizavimą reglamentuoja LR Užimtumo rėmimo įstatymo (Žin., 2006, Nr.73-2762; 2009, Nr. 86-3638) 24 ir 28 str. , 2009 m. rugpjūčio 13 d. LR socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymu Nr.A1 -499 patvirtintu “Aktyvios darbo rinkos politikos priemonių įgyvendinimo sąlygų ir tvarkos aprašu“ (Žin., 2009, Nr. 98-4133).

Būtinos sąlygos

Viešieji darbai gali būti organizuojami laikino pobūdžio darbams, skirtiems palaikyti ir plėtoti vietos bendruomenės socialinę infrastruktūrą, atlikti arba išsaugoti darbo vietas ekonominius sunkumus patiriančiose įmonėse. Juos organizuoja teritorinės darbo biržos kartu su savivaldybėmis ir darbdaviais pagal savivaldybės patvirtintą viešųjų darbų programą ar teritorinių darbo biržų patvirtintus projektus, parengtus padidėjus viešųjų darbų poreikiui ar skirtus darbo vietų išsaugojimui ekonominius sunkumus patiriančiose įmonėse (įmonės gerbūvio gerinimo darbai).

Finansavimas ir jo trukmė

Darbdaviams, įdarbinusiems pagal darbo sutartį viešiesiems darbams atlikti teritorinės darbo biržos siųstus asmenis, mokamos subsidijos darbo užmokesčiui, skirtos visiškai ar iš dalies kompensuoti šias išlaidas:

  • darbo užmokesčio už įdarbinto asmens faktiškai dirbtą laiką, apskaičiuoto pagal tą mėnesį galiojantį Vyriausybės patvirtintą minimalųjį valandinį atlygį;
  • draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokoms, apskaičiuotoms nuo šio darbo užmokesčio;
  • piniginei kompensacijai už nepanaudotas atostogas, įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokų sumą.

Trukmė - iki 6 mėn.

Svarbu žinoti!

Darbo birža, įvertinusi padėtį vietos darbo rinkoje ir apsvarsčiusi su socialiniais partneriais, turi teisę nustatyti prioritetus, prioritetines tikslines grupes ir konkrečias subsidijų darbo užmokesčiui mokėjimo trukmes

Išsamią informaciją apie viešųjų darbų įgyvendinimą teikia teritorinės darbo biržos.