Nedarbo socialinio draudimo išmokas (toliau – NSDI) reglamentuojantys pagrindiniai teisės aktai yra šie: Europos Parlamento ir Tarybos reglamento (EB) Nr. 883/2004 dėl socialinės apsaugos sistemų koordinavimo ir jį įgyvendinantis reglamentas (EB) Nr. 987/2009 ir Europos Sąjungos Socialinės apsaugos sistemų koordinavimo reglamentų nuostatų, susijusių su teisės į nedarbo socialinio draudimo išmokas išsaugojimu ir draudimo laikotarpių sumavimu, įgyvendinimo tvarkos aprašas. Toliau šiame puslapyje pateikiama informacija yra paremta šių ir kitų aktualių teisės aktų normomis.

Asmuo, dirbęs Europos Sąjungos, Europos ekonominės erdvės valstybėje narėje arba Šveicarijoje (toliau visos kartu – valstybės narės) valstybėje narėje, o anksčiau dirbęs kitoje valstybėje narėje, turi iš ankstesnės darbo vietos valstybės narės kompetentingos įstaigos pristatyti pažymą apie nedarbo draudimo ir darbo laikotarpius. Skirdama NSDI teritorinė darbo birža atsižvelgs tik į nedarbo draudimo (o ne darbo) laikotarpius. Pažyma patvirtinanti nedarbo draudimo ir darbo laikotarpius yra U1 PD formos pažyma. Jei asmuo tokio dokumento nepristato, jis gali valstybės narės kompetentingai įstaigai pateikti dokumentus, susijusius su darbu kitoje valstybėje narėje – įstaigos susisieks tarpusavyje dėl duomenų gavimo. Atkreipiame dėmesį, jog šių duomenų gavimas iš valstybių narių gali užtrukti gana ilgai (neretai - kelis mėnesius), todėl patartina dėl šio dokumento į valstybės narės kompetentingą įstaigą kreiptis patiems (kol dar neišvykote iš tos valstybės narės).

1 pvz.: Lietuvos pilietis dirbo Airijoje, vėliau grįžo į Lietuvą ir dirbo joje. Netekęs darbo Lietuvoje užsiregistravo teritorinėje darbo biržoje. Kad būtų skirta NSDI, asmuo turėjo būti dirbęs bent 18 mėn. per paskutiniuosius 36 mėn. Paaiškėjo, kad asmens nedarbo draudimo stažas Lietuvoje per šį laikotarpį yra tik 10 mėn. Tačiau asmuo pateikė U1 PD formos pažymą, kurioje buvo nurodyta, jog Airijoje jis yra dirbęs dar 10 mėn. per paskutiniųjų 36 mėn. laikotarpį. Sudėjus nedarbo draudimo laikotarpius įgytus Airijoje su įgytais Lietuvoje paaiškėja, jog bendras asmens stažas yra pakankamas gauti NSDI.

2 pvz.: Lietuvos pilietis dirbo Airijoje, neteko darbo ir kreipėsi į šios šalies kompetentingą įstaigą dėl NSDI gavimo. Kad būtų skirta NSDI, asmeniui buvo reikalingas tam tikras nedarbo draudimo stažas. Paaiškėjo, kad šis asmens stažas Airijoje – nepakankamas. Tačiau asmuo nurodė, jog yra dirbęs ir Lietuvoje. Airijos institucija kreipėsi į Lietuvos darbo biržą (arba teritorinę darbo biržą) dėl informacijos apie asmens stažą pateikimo. Gavusi šią informaciją įstaiga susumavo lietuvišką ir airišką nedarbo draudimo laikotarpius ir paaiškėjo, jog bendras asmens stažas yra pakankamas gauti NSDI Airijoje.

Asmuo, norintis U1 PD formos pažymą dėl nedarbo draudimo ir darbo stažo Lietuvoje, turi kreiptis į teritorinę darbo biržą – pateikti užpildytą prašymą šiai pažymai gauti asmeniškai, per įgaliotą asmenį, paštu, el. paštu, arba faksu (nuorodą į prašymo formą galite rasti šio puslapio dešinėje pusėje).  Jei asmuo prašymą pateikia nuotoliniu būdu, tuomet jis ar jo įgaliotas asmuo turėtų atvykti atsiimdamas šį dokumentą, arba jo prašymas turi būti patvirtintas teisės aktų nustatyta tvarka. Kitais atvejais (pvz. prašančiajam asmeniui esant užsienyje – kitoje valstybėje narėje), išrašyta pažyma gali būti išsiųsta tiesiai kompetentingai valstybės narės institucijai, kuriai ji yra reikalinga. Asmuo, esantis užsienyje, gali dėl pažymos kreiptis tiesiogiai į teritorinę darbo biržą, arba paprašyti valstybės narės kompetentingos įstaigos, jog dėl pažymos kreiptųsi ši įstaiga.

Norint, jog būtų U1 PD formos pažyma, reikalingi tokie duomenys:

Asmens vardas  ir pavardė;

Asmens kodas arba asmens socialinio draudimo (Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos - SoDros) numeris;

Miestas ar kita vietovė Lietuvoje, kur asmuo paskutinį kartą dirbo arba gyveno (tikslus adresas nebūtinas).

Jei asmuo pageidauja, kad U1 PD formos pažyma būtų siunčiama tiesiogiai kompetentingai valstybės narės įstaigai, reikalinga nurodyti šios įstaigos tikslų pavadinimą bei adresą toje šalyje.

U1 PD formos pažymos pildomos lietuvių kalba. Kitų valstybių narių institucijos privalo priimti ir atsižvelgti į šias pažymas taip, tarsi jos būtų užpildytos šių valstybių oficialiomis kalbomis. Teritorinė darbo birža turi teisę (tačiau neprivalo) išduoti pažymą kita kalba. Pažyma išduodama ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo prašymo pateikimo datos. Prireikus papildomų duomenų, pažymos išdavimo laikas gali būti ilgesnis.

U1 PD formos pažymose nurodomuose nedarbo draudimo ir darbo laikotarpiuose remiamasi iš SoDros gaunamais duomenimis. Jei Jums reikalinga, kad pažymose būtų nurodyti Jūsų nedarbo draudimo ir darbo laikotarpiai, įgyti iki 1993 m., gali būti, kad dėl tokių laikotarpių pripažinimo reikės kreiptis į SoDrą ( www.sodra.lt ).

Jei asmuo pageidauja gauti U1 PD formos pažymą dėl nedarbo draudimo ir darbo stažo kitoje valstybėje narėje, jis turi kreiptis į tos valstybės narės kompetentingą įstaigą. Jei asmuo kreipiasi į teritorinę darbo biržą, jis gali pristatyti dokumentus, susijusius su darbu toje valstybėje narėje – tuomet teritorinė darbo birža pati kreipiasi į kitą valstybę narę dėl pažymos gavimo. Įspėjame, kad šis procesas paprastai yra ilgesnis, todėl patariame pasirūpinti šios pažymos gavimu dar iki grįžimo į Lietuvą.

Jei dirbote Danijoje, rekomenduotume pasitikrinti, ar šioje šalyje išties buvote apdraustas nedarbo draudimu.

Daugiau informacijos apie NSDI grįžtantiems arba išvykstantiems asmenims galite rasti čia.

Informaciją apie NSDI eksportą galite rasti čia.